2024年4月16日，上海盛和塾100余位塾友走進薩震壓縮機（上海）有限公司學習交流！

參觀薩震公司

塾友簽到

在講解員的帶領下，企業(yè)家朋友們先參觀了公司的展廳、智能工廠及能效實驗室等。

薩震展廳

講解員介紹了公司的發(fā)展歷程、一級能效空壓站房、榮譽證書、專利發(fā)明、并對自主研發(fā)的核心技術及產品成果進行展示。企業(yè)家們對薩震節(jié)能空壓機在節(jié)能技術上的持續(xù)創(chuàng)新與引領空壓機領域節(jié)能降碳方面的探索實踐表示高度贊許。

智能工廠

講解員向大家介紹了節(jié)能空壓機的產品特點及應用范圍，并向大家展示了薩震節(jié)能空壓機精益求精的工藝及制造流程，讓大家對薩震公司有了更加直觀的認識與了解。

主機加工中心


能效實驗室

薩震節(jié)能空壓機從創(chuàng)立至今，一直以科技創(chuàng)新為先導，憑借科學的管理和研發(fā)，生產高效、節(jié)能、環(huán)保的優(yōu)質產品。截至目前，我們薩震全球累計銷售節(jié)能空壓機超過3萬臺，給用戶累計節(jié)省了約150億元的電費，累計為我們的地球降低約1500萬噸碳排放。

奉賢分塾理事長致辭

上海盛和塾奉賢分塾理事長蘇雪妍在開場致辭中問到：我們?yōu)檎l而來？她說，紅星學長用短短半年的時間把盛和塾所有精華課程落地轉化并分享給大家，今天我們?yōu)樗鴣?。同時蘇雪妍理事長給大家分享了2個觀點：活著就要感謝、利他。她說希望大家能夠通過此次參訪活動探索更多雙贏之道 ，在共同成長的路上越走越遠。

 薩震360度全方位人才管理激勵制度分享

人力行政中心總監(jiān)陸汝英陸總從管理管控制度、新員工培養(yǎng)/淘汰制度、員工創(chuàng)新改善制度等三大方面為大家分享了薩震節(jié)能空壓機多年來在人才管理管控上的成功經驗，相信能夠帶給參會企業(yè)家更多的啟迪，幫助大家找到更多人才經營管理的方向！

總經理程紅星分享

薩震節(jié)能空壓機總經理程紅星先生對于各位心靈之友的到來表示熱烈的歡迎。他說管理是嚴肅的愛，并結合自己多年來的管理經驗與心得為在座的企業(yè)們送上了一場思維“盛宴”。

程總說沒有來自公司層面的管理管控，純粹靠員工自律，其實是在害大家！更多的人還是需要他律來更好的約束自己，同時鼓勵員工多創(chuàng)造、營造多分享的薪酬機制，激發(fā)員工的能動性。

程總用樸實無華但非常有力量的語言感染著現場每一個人，眾參會企業(yè)家表示，程總的分享非常令人震撼，此次參訪的收獲非常大，很受啟發(fā)，對于自己和企業(yè)都非常受用。

新媒體如何快速破局

普通人只會看到事物現象，而優(yōu)秀的人總能透過現象看到事物。麥納哲傳媒創(chuàng)始人耿永亮耿總圍繞《企業(yè)如何利用新媒體破局增長》，針對“如何用自媒體推銷產品、如何做好短視頻、如何打造可持續(xù)增長的產品營銷閉環(huán)、如何重塑產品價值、如何賣好產品”等企業(yè)營銷關心的熱點問題展開講解。

因愛而生 溫暖薩震
我們心中有愛，眼里有光，
帶著夢想和希望，風雨無阻，
一手哲學，一手實學，
只為遇見及成為更好的自己！
2024，
凝心聚力，筑夢未來！

短短半天的參訪與分享，干貨滿滿，程總、陸總、耿總為大家提供了寶貴的參考建議和啟發(fā)，以幫助大家更好地應對經營管理及新媒體時代中的挑戰(zhàn)。希望每一位盛和塾的學友們能夠有所受益，稇載而歸并將所學，落實到企業(yè)實踐中，讓員工走上更加幸福之路。